近年来，青阳县木镇镇坚持党建引领，针对干部培育、党员教育、基层治理三个方面靶向发力，切实把党组织的政治优势、组织优势转化为基层发展治理实效，全面激活乡村振兴内生动力。

聚力育强骨干队伍，建稳乡村振兴“主力军”。抓实头雁赋能。紧盯村级带头人队伍建设，针对全镇村“两委”干部常态化开展履职能力轮训，围绕党员发展、矛盾调解、村级集体经济运营等工作开设实操课程，实现56名村“两委”干部学习培训全覆盖。组织村党组织书记交流座谈、互学互鉴，分享治理经验、探讨发展难题，持续提升村级带头人履职水平和干事能力。蓄力青苗培育。聚焦青年村级后备力量建设，动态储备优秀青年党员、返乡大学生、致富能手后备人才23名，建立专人帮带、跟班学习、一线历练培养机制。鼓励年轻干部参与重点项目攻坚、群众走访、应急值守等一线工作，在基层实战中淬炼本领、增长才干，充实村级后备力量蓄水池。严管驻村铁军。抓实2支驻村工作队共6名驻村干部日常管理，建立日常考勤、年初计划、年度考核全链条管理机制，压紧压实驻村帮扶责任。引导驻村干部扎根村组、深耕一线，主动对接帮扶资源、谋划增收产业，第九批选派干部自2024年驻村以来，协助村集体谋划特色产业项目5个，走访慰问困难群众198户，推动化解矛盾纠纷41件，切实打造想干事、能干事、群众信得过的驻村帮扶队伍。

聚力升级红色阵地，打通党员教育“神经梢”。提质阵地载体。整合新时代文明实践所、村级党群服务中心、新时代文明实践站、农家书屋等现有资源，投入100余万元完成6个村级阵地升级改造，科学划分党员学习区、便民办事区、议事协商区、文明实践区，完善软硬件设施，实现群众办事、党员学习、村级议事一站式落地，全面提升党群阵地服务承载能力。创新教育模式。打破传统会议室集中授课局限，创新打造“田间微课堂”、“庭院板凳会”，贴合农时农事、节日返乡等关键节点，开展上门宣讲20余场，将党的创新理论、惠农政策、农技技能送到农户家门口。针对党员群体分类施教，为流动党员、行动不便党员送学帮教27次，为68名流动党员搭建线上学习社群，实现全镇党员教育培训全覆盖。激活阵地效能。严格规范落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内组织生活制度，常态化依托党群阵地开展政策宣讲、志愿服务、文体惠民等活动，全年累计开展100余场次。阵地日均接待办事群众60余人，有效打通服务群众“最后一公里”，让村级党群阵地真正成为党员学习的主阵地、服务群众的暖心窝、凝聚民心的红色家园。

聚力深化基层善治，激活为民服务“新动能”。细化网格治理。以村民小组为单位科学划分基础网格142个，推动党员骨干全部下沉网格、包联到户，落实常态化入户走访、席地议事制度。精准摸排收集农田灌溉、养老帮扶、道路修缮、防汛安全等民生诉求，做到及时发现，及时解决，切实提升群众的获得感、幸福感、安全感。深耕乡风文明。全年开展文明宣讲、家风培育、移风易俗主题活动40余场，2人获评池州好人，通过榜样示范、典型引路，带动群众自觉摒弃陈规陋习、弘扬文明新风。常态化开展人居环境专项整治行动，组织党员开展庭院美化、村容保洁、杂物清理等志愿行动60余次。凝聚共治合力。搭建多元议事协商平台，吸纳党员代表、乡贤能人、村民代表参与村级治理，共同商议产业发展、人居环境整治、矛盾纠纷化解等重点事务，全年协商处置村级事项，化解邻里矛盾200余起。同时统筹全镇党员力量，组建11支党员志愿服务队，常态化开展志愿服务，在防汛抗旱、秸秆禁烧等关键节点进行隐患排查、群众劝导、人员转移等工作，从严从细筑牢安全防线，全力守护辖区群众生命财产安全。（撰稿人：赵纳；审核人：金永生）