为解决党建工作与企业发展融合不深、党员教育实效不足等问题，近年来，九华旅游东崖宾馆党支部积极探索创新，强化 “三力” 协同，全力激活发展脉络，着力绘就“以高质量党建引领宾馆高质量发展”工作新图景。

强化震慑力，拧紧廉政建设“责任链”。以党风廉政建设为基石，以党规党纪为纲，以刀刃向内的魄力筑牢思想防线，构建“学、警、纠”三位一体纪律教育体系。通过专题党课、实践教育、案例剖析、廉政承诺等形式，将学习教育融入日常、抓在经常；全体党员签订《党风廉政承诺书》，推动“知敬畏、存戒惧、守底线”成为行动自觉，擦亮清廉底色；聚焦公务用车、费用报销等廉政风险点，定期开展自查自纠、交叉互查、谈心谈话，让纪律规矩带电生威。截至目前，共开展相关教育10余次，签订承诺书11份，查找风险点3个，风险整改率100%。

提升穿透力，深耕党员教育“责任田”。将党员教育作为固本培元工程，实施党员教育“三分类”模式。依托“东崖先锋匠行讲堂”，推出“集中学习+专题党课+案例剖析+红色剧场”学习矩阵，2024年以来，累计开展集中学习38次，专题党课5次、案例剖析4场，拍摄制作微党课3部，覆盖党员、职工300余人次。创新“云端课堂”与“实境课堂”双轨并行，线上每周固定推送学习资料，线下组织赴革命老区开展沉浸式研学，2024年以来，支部党员线上学习次数200余次，开展实践教育6次。设立党员责任区4个，先锋岗4个，在一线服务、破解经营问题、解决职工难题上，完成了东崖厅“零星改造”、职工食堂靓化升级、宿舍安全管理升级、外围排水沟整治等工程，将学习教育成果切实转化为为民服务实绩、促进发展实效，推动党性教育穿透“最后一公里”。  

发挥推动力，激活融合发展“责任脉”。坚持党建与经营同频共振，以“红色引擎”驱动高质量发展。组建党员突击队攻克服务标准化建设、品质提升、人才培养、节能降耗等难题5项，带头制定并执行“燃油锅炉凝结水回收再利用措施”方案，每年可节水约1800吨，节电超17000升，并成功获选了2022年度“聚合力 促发展”全省优秀职工代表提案；带头深研传承九华山特色文化，自研祈福文创产品“祈福九华”“云锦九华”，打造增收着力点，新业态产品同比增收超200%；带头制定人才培养方案，实施“知识＋技能”双向互培模式，培育高素质专业性服务人才，截至目前，宾馆涌现了安徽省徽菜名厨、安徽省星级饭店厨师、池州工匠、池州市劳模、池州市文旅推介官等优秀人才；宾馆也在2024年8月成功评定为四星级旅游饭店。（撰稿人：张洁；审核：段怡青）