近年来，青阳县持续深化党建引领，把党建引领作为凝聚新就业群体、服务新业态企业、推动新经济发展的重要引擎，积极探索新兴领域党建工作方法路径，聚焦阵地建设、服务优化、作用发挥，不断提升新业态新就业群体党建质效，激发基层治理与社会服务“新”活力。

益“新”向党，聚焦阵地共建，激发“新”动能。按照“八有八建”标准，建设实体性暖新党群驿站4个，在主城区设置10处清凉驿站，结合新业态新就业群体分布和工作、生活需要，依托“青年之家”“妇女之家”、社区党群服务中心等设立服务点，设置能量“补充站”、健康“服务站”、文化“充电站”等功能区，免费为外卖小哥、快递小哥等户外工作者提供纳凉场所和饮用水、解暑用品。在老旧小区、商圈市场完善出入口、楼栋分布、门牌号、洗手间等标识信息，解决“找路难”问题。建设社区“友好场景”7个，新就业群体到社区（园区）报到97人，建成暖新党群驿站107个，升级优化城区暖新驿站布局，实现主城区70处暖新驿站地址全部录入高德地图平台软件，形成15分钟“暖新”服务圈，让奔波中的新就业群体实现“冬可取暖、夏可避暑、闲可休息”，不断提升新就业群体归属感、社会认同感和职业荣誉感。

暖“新”关爱，聚焦服务优化，拉近“新”距离。建立行业、属地、企业党组织、群团组织联动的诉求收集办理反馈机制，形成“诉求收集—任务分解—跟踪问效”闭环服务链条，帮助解决实际困难。协调推动快递、网约配送平台企业、网点站点与小区、物业党建联建，畅通联络渠道，通过参加联席会、恳谈会等方式，收集新就业群体和产权单位、物业、居民意见建议和“微心愿”，帮助解决新就业群体工作生活中遇到的问题困难147个。开展“红心润社、青新筑梦”新就业群体青年学习交流会，发放“暖新”礼包1500余份。组织大学生志愿者、巾帼志愿者等组成服务团，开展“暖新”义诊、课业辅导、安全守护等关爱新就业群体服务245人次。会同县人社局建立灵活就业人员社保服务平台，为新就业群体提供社保参保、待遇领取等一站式服务，购买互助保障险500余份，慰问补助新就业群体困难职工9万余元。

同“新”协力，聚焦作用发挥，融入“新”治理。实施新业态新就业群体党建工作5项行动24个重点项目，109名新就业群体党员亮明身份，组建党支部18个。开展“亮身份·当先锋”活动，发挥快递员、网约配送员等新就业群体走街串巷“移动探头”和“流动哨兵”优势，鼓励引导他们担任兼职网格员，积极参与文明创建、反诈宣传等志愿服务。开展“红领工匠”示范工作室评选，创建设置“党员技术攻关组”“红领工匠（技能大师）工作室”等各类党员先锋团队88个，推进“红帆领航、益企帮帮”活动，解决企业用工需求580余人。以网约车司机为主体，推动成立爱心助考先锋车队，在高考、中考期间组织开展爱心送考服务活动40余次，招募35周岁以下网约配送员担任食品安全社会监督员，对网络餐饮平台及网约配送从业人员行为进行监督，推进食品安全社会共治。（撰稿人：徐浩东；审核人：俞荣慧）