安徽中池新材料有限公司坚持党建引领，将党建与生产经营深度融合，锚定新质生产力方向，以“三新”驱动企业高质量发展。

“新思想”凝聚发展共识。思想是行动的先导，公司党支部充分发挥思想引领核心作用，筑牢发展根基。按月组织集中学习，带领大家深入学习习近平总书记关于新质生产力的重要论述，认真领悟其丰富内涵与重大意义。党支部班子成员带头结合工作实际开展学习研讨，共同剖析生产经营中的突出矛盾与问题，探讨可行的改进举措；开展专题党课学习，党支部书记以深入浅出的方式，深刻解读新思想对企业发展的重要指导意义，让党的先进理论深入人心；创新主题党日活动形式，组织党员群众实地参观行业先进企业，通过实地观摩，直观感受新质生产力带来的巨大变革。经过一系列学习活动，创新发展、提质增效内化为全体员工的共同价值追求。通过开展“党建共建聚合力，矿山复绿我先行”“小宣传、大安全 ，共筑‘心’防线”等系列有特色有声音的主题党日活动，让党员干部以身作则，带头转变思想观念，积极适应行业发展新趋势，勇当探索生产经营新思路的先锋。

“新技术”激活创新动能。在激烈的市场竞争环境中，公司深刻认识到技术升级与创新的重要性，设立党员示范岗，党员同志带头响应砂石骨料行业的新趋势，推动生产系统技术改造。淘汰落后生产线，引进高效先进的生产线，提升生产效率。同时，大力推进智能化建设，建成效率提升40%的砂石骨料无人装车系统，完成智慧矿山自动化、边坡在线监测、科技治超等 “1+2+N” 系统建设，实现生产效率提升25%，人工成本降低30%，积极探索 “智慧+产业” 发展模式。智能化系统的投入使用，不仅提高了生产过程的安全性和稳定性，还有效降低生产成本，为企业发展注入强劲的数智动能。

“新管理”夯实发展根基。科学的管理是企业行稳致远的重要保障。以党建为引领，创新企业管理模式，构建党建与生产经营联动机制，将党建深度融入管理全流程。在质量管理方面，设立党员质量监督岗，党员带头严格把控产品质量，确保产品质量符合高标准、严要求；在设备维护中，党员技术骨干定期对设备进行巡检和维护，及时发现并解决潜在问题，保障设备的稳定运行；在技术研发上，鼓励党员积极参与，为技术创新提供政策支持和资源保障；在服务交流中，党员职工主动对接客户，了解客户需求，提升企业服务水平。在安全管理上，全年联合安全部门开展内部教育11次，培训员工达581人次；开展外部培训13期次，培训人员30人次。2024年完成触电、机械伤害等应急演练4次，通过加强对安全生产经营活动的全过程参与，进一步推动党建与生产经营同频共振、深度融合。