近年来，池州经开区紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，瞄准“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的机关党建职责定位，以提升组织力为重点，以模范机关创建为抓手，推动机关党建与业务深度融合，为园区高质量发展提供坚强组织保障。

坚持高点定位“明”方向，筑牢组织建设“基本盘”。围绕解决机关党建“抓什么、谁来抓、怎么抓”，以机关党组织组织力全面提升为重点，以“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”为目标，按时召开机关党建重点工作任务推进会，扎实推进组织力提升工程，健全上下贯通、执行有力的组织体系。坚持把党的政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，组织机关党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导机关各支部采取“自学+集中”逐章逐句学、“辅导+研讨”入脑入心学、“党课+视频”示范警示学、“线上+线下”融会贯通学等“四个结合”等方式，认真学习习近平总书记最新指示精神，全力推动机关党建工作强势“突围”、问鼎“一流”、抢占“排头”。

坚持规范支部“强”基础，夯实机关党建“主阵地”。以“筑坚强战斗堡垒，树先锋模范形象”为主线，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，开展“重温入党誓词”“过政治生日”等主题党日活动，不断增强机关党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。加强政治机关、模范机关建设，严明党的政治纪律和政治规矩，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，建立并落实机关党委、党支部会议“第一议题”制度。坚持机关党委委员“一岗双责”和各党支部书记抓基层党建第一责任人制度，制定下发机关党建工作、学习清单。按时召开组织生活会，民主评议党员。扎实开展廉政谈话提醒工作，与6名党委委员进行深入谈心谈话和廉政教育，切实做到把纪律讲到位、把警钟敲到位。

坚持深度融合“聚”合力，激发干事创业“新动能”。推行“党建联建共建”，打破部门壁垒，推动机关、企业、学校党组织结对共建。积极发动广大党员干部在产业发展中发挥先锋模范作用，引导广大党员在关键岗位、重点区域、重大活动中当先锋、做表率，汛情期间组建3支百余人的防汛应急小分队，分别驻守清溪塔至下小湖江堤、下小湖一站周边江堤和同义圩3个哨点。负责责任地段的全天候、全地域、全过程安全隐患排查、险情应急处置，以及雨情、水情、汛情收集上报等任务，确保发生险情第一时间上报、快速处置。高效运行为企服务中心，2024年共受理办结52家企业诉求80个，统筹推进营商环境平台收集解决企业诉求230个。（撰稿人：周丛敏；审核人：卢布凡）