九华旅游花台索道分公司党支部始终把党建工作作为企业发展的“根”与“魂”，坚持以“五强五提升”为目标引领，持续深化党建标准化规范化建设，切实将党组织的政治优势、组织优势转化为企业发展优势、服务优势，成为传递景区温度、彰显服务品质的“红色窗口”，为企业高质量发展注入源源不断的“红色动能”。

强政治引领，把稳发展“定盘星”。始终把政治建设摆在首位，坚持以理论武装夯实思想根基。严格落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为支委会、党员大会的“必修课”，采取集中学习与个人自学相结合的方式，深入领会习近平总书记关于国有企业党的建设、改革发展、作风建设等重要论述，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。2025年以来，累计召开支委会16次，组织政治理论学习23次，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题学习7次，开展主题党日活动10次，支部书记讲党课3次，邀请安徽九华山旅游发展股份有限公司党委领导讲专题党课1次，形成了支委带头、层层跟进、全员参与的良好学习氛围。

强组织根基，锻造战斗“桥头堡”。以提升组织力为重点，严格对标国有企业基层党组织建设要求，扎实推进党支部标准化规范化建设。一是定期围绕组织生活、党员教育、阵地建设等内容开展“政治体检”，及时查摆问题、补齐短板，推动支部建设全面进步、全面过硬。2025年以来，围绕政治建设、组织建设、品牌建设、队伍建设、发展党员工作等开展自查自纠5次，以常态化检视夯实组织根基。二是推动党建工作与技术改造、安全生产、服务提升等业务深度融合，持续擦亮“绿色花台 匠心服务”党建品牌，切实把党建“软实力”转化为推动发展的“硬支撑”。2025年累计实施技术改造和备件国产化项目5项，优化服务流程95项，以高质量党建引领生产经营提质增效。

强队伍建设，激活先锋“动力源”。着力建设一支政治过硬、业务精湛、作风优良的党员队伍。一是建强党务骨干“排头兵”，按规定配齐配强专兼职党务工作者，通过业务培训、专题研讨、实践锻炼等方式，不断提升履职能力。二是激活党员队伍“生力军”。深入开展“党员示范岗”“志愿服务”等活动，组织党员积极参与业务技能竞赛、专业能力提升培训，引导他们在关键岗位亮身份、在重大任务中践承诺。2025年以来，累计开展志愿服务48次，服务游客超万人次，让党旗在服务游客最前沿高高飘扬。

强融合发展，提升服务“辐射力”。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，推动党建工作与生产经营同频共振、深度融合。一是将党建工作嵌入技术攻坚、品质提升等重点任务，精心设计活动内容，以党建实效助力年度目标任务。二是厚植群众根基。立足索道服务窗口定位，聚焦游客需求持续优化服务流程、提升游览体验；同时关心关爱职工，积极解决实际困难，切实增强队伍凝聚力与归属感。今年以来，已帮助解决一线员工和游客反映的各类问题100余件，并有序推进景区上站防护栏杆加装、员工饮用水净化等项目，让职工和游客真切感受到党组织的温暖。

强监督执纪，涵养清廉“好生态”。始终坚持严的主基调，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。一是强化监督执纪，紧盯“关键少数”和“三重一大”事项，加强对工程招投标、物资采购等重点环节的监督，拓宽信访渠道，构建全覆盖的监督体系。二是加强警示教育，通过案例剖析、廉政测试、节前提醒等形式，引导党员干部筑牢思想防线。三是压实廉政责任，规范开展批评与自我批评，常态化开展谈心谈话，组织签订党风廉政建设责任书和廉洁从业承诺书27份，先后赴齐山忠廉堂、青阳县廉政教育馆开展廉政学习2次，举办年轻干部家庭助廉活动1次，持续巩固清正廉洁、务实担当的良好氛围。（撰稿人：何涛；审核人：江曼）